第1111章 一不小心成优秀校友了 (第1/2页)
“小松来了？”
“进来坐。”
陈星听到声音发现是自己弟弟陈松，起身招呼他进来，别看这小子入职红星好几年了，自己办公室他是一次都没来过。
或者说是，他从来没有过来找过自己。
“哥，过年的时候咱俩说要搞一个学校对接的计划，我这边做了一个方案给了俞总，俞总也敲定了，这不是过两天学校那边要搞一个签约仪式嘛，我就寻思着……”
陈松走进陈星的办公室，站到陈星面前挠着头有点不好意思的说道，“我想请你和我一起去学校，做个演讲或者发言，实在不行就露个面也行。”
一听这话，陈星就知道他打的是什么主意。
不就是人前显圣嘛，他一个人去的话b装的有点不够，拉着自己去，那就不一样了。
“我说小松，你至于嘛，还得拉我站台。”陈星没好气的说道，“实在不行你让俞总过去，红星渠道总裁这个分量够高了吧？”
“哥，不一样，俞总将方案细化以后，可不止是手机维修哦，俞总告诉我说，这个校企订单班要是搞好了，能带出来一支红星的铁军！”
陈松的脸上满是兴奋，自从春节后陈星把这件事交给他以后，最近半年他都在忙这件事，做维修，当维修主管那不算是事业，只能说是工作。
可做这个校企合作，做订单班，真就是一份事业了。
“哦？”陈星来了兴趣，自己去年规划这件事以后，就交给了俞学林负责，最近还真没注意过这方面，“你说说看。”
“哥，我和俞总是这么打算的，我们红星在业内做IOT业务，智能家居业务，还有电器的规范化安装，售后，都需要极强的专业人才，也不能非得说是专业性极强，起码服务质量要上去。”
“从社会上招聘，流动性很大，且需要培训，可我们的培训俞总也说了，都是短期的。”
“那么如果我们从学校就开始培养不同方面的呢？”
“比如，我们校企订单班可以专业培养规范化空调安装工，可以专业培养布线、网关、传感器、全屋智能调试的操作员，我听俞总说，马总那边正在做指纹锁的验证，这部分同样需要大量的专业团队。”
“这些在学校里就跟着咱们红星学习了两年，再到公司各个岗位实习一年，其专业性，服从性，规范性，绝对比我们从社会上招聘，然后培训来的强的多。”
儿豁？
听陈松说完，陈星一想还真是，红星长期培养的人，无论从各个方面来说，都会比社会招聘，然后短期培训后来的强。
最重要的一点是，这些人年轻，红星可以在学校里就做关于红星价值观培训，也可以给年轻人更多的上升渠道，比如可以从一线安装维修技师 → 高级技师 → 售后网点组长
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